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※ 當(dāng)前位置：首頁(yè) - 新聞 -湖北8成企業(yè)將開(kāi)展工資集體協(xié)商促收入5年倍增

湖北8成企業(yè)將開(kāi)展工資集體協(xié)商促收入5年倍增
作者：金龍泵業(yè) 時(shí)間：2013-01-24

圖為：近5年湖北城鄉(xiāng)居民收入水平制圖/劉陽(yáng)

堅(jiān)持富民導(dǎo)向
，加快建設(shè)幸福湖北
。”“千方百計(jì)增加城鄉(xiāng)居民收入
，深化收入分配制度改革
，努力提高居民收入在國(guó)民收入分配中的比重
、勞動(dòng)者報(bào)酬在初次分配中的比重
。”

開(kāi)欄的話

未來(lái)五年
，“幸福湖北”的陽(yáng)光將如何普灑荊楚大地
？本報(bào)記者將從省政府工作報(bào)告中選取居民收入
、民生保障、環(huán)境保護(hù)等6大民生話題
，以專(zhuān)家解讀
、部門(mén)回應(yīng)、民眾期盼
、代表委員訪談等形式
，探討5年目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)路徑。今天
，我們推出該系列策劃首篇——“五個(gè)湖北
、五年跨越”之居民收入篇。

專(zhuān)家訪談

武漢大學(xué)發(fā)展研究中心教授簡(jiǎn)新華

提高居民收入政府該做什么
？

減稅
、加薪、健全社保

省統(tǒng)計(jì)局前兩天發(fā)布數(shù)據(jù)
，2012年我省城鎮(zhèn)居民人均可支配收入20839.59元
，農(nóng)村居民人均純收入7851.71元?div id="d48novz" class="flower left">
？上驳氖?div id="d48novz" class="flower left">
，農(nóng)村居民收入基本與全國(guó)平均水平持平
，而且我省城鄉(xiāng)居民收入差距也相對(duì)小一些。

近年來(lái)
，居民荷包日益“暖和”
，尤其是農(nóng)村居民收入增長(zhǎng)較快，已經(jīng)“跑贏”GDP
，直接拉動(dòng)了內(nèi)需
。增加收入不僅是民生和社會(huì)穩(wěn)定問(wèn)題，也是經(jīng)濟(jì)可持續(xù)增長(zhǎng)的動(dòng)力和重要途徑
。

今后
，我們既要做大蛋糕，更要分好蛋糕
，從注重效率
、兼顧公平到更加重視公平，讓更多人民共享改革發(fā)展成果
。

現(xiàn)在湖北的發(fā)展勢(shì)頭很好
，作為中部崛起的戰(zhàn)略支點(diǎn)，正在快速發(fā)展
，湖北完全可以實(shí)現(xiàn)2020年居民收入比2010年翻一番的目標(biāo)
。

同時(shí)，湖北更應(yīng)該在收入分配制度的改革上先行先試
，為全國(guó)貢獻(xiàn)經(jīng)驗(yàn)
。改革收入分配制度，縮小收入差距
，難的是“蛋糕”給勞動(dòng)者多切一點(diǎn)
，政府和資本少切一點(diǎn)，總體原則就是四句話：取締非法收入
，保護(hù)合法收入，調(diào)節(jié)過(guò)高收入
，提高過(guò)低收入
。

政府最需要做的是三件事：合理減稅、加薪和健全社保
。對(duì)中小企業(yè)結(jié)構(gòu)性減稅
，釋放活力，企業(yè)有效益才能為職工加工資
；提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)
、提高退休人員養(yǎng)老金待遇等加薪措施，直接鼓漲居民荷包
；健全社保網(wǎng)絡(luò)
，讓人們老有所養(yǎng)
、病有所醫(yī)，減少居民負(fù)擔(dān)
，同樣也是增加實(shí)際收入
。同時(shí)政府還應(yīng)減少“三公”開(kāi)支，增加轉(zhuǎn)移支付
，加大民生投入等
。逐步開(kāi)征遺產(chǎn)稅、累進(jìn)所得稅
、房產(chǎn)稅等
，對(duì)高收入群體進(jìn)行調(diào)節(jié)。對(duì)于企業(yè)克扣
、拖欠職工工資的惡劣行為
，政府要加大監(jiān)管力度。

企業(yè)應(yīng)對(duì)勞動(dòng)力成本上升
，則要通過(guò)改進(jìn)技術(shù)
、加強(qiáng)管理、更新升級(jí)設(shè)備等
，來(lái)提高生產(chǎn)效率
，降低非工資成本。國(guó)有壟斷企業(yè)更應(yīng)該合理上交利潤(rùn)
，帶頭給一線低收入職工加工資
，縮小高管與普通職工的收入差距，為縮小收入差別做出更大貢獻(xiàn)
。

民眾期盼

曾建華（博士創(chuàng)業(yè)者）：拿著博士學(xué)位
、放棄高校教師的崗位去創(chuàng)業(yè)，很多人說(shuō)我傻
，但我希望把自己的研究成果推向市場(chǎng)
。希望政府加大對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)、科技創(chuàng)業(yè)的扶持
，營(yíng)造鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)
、寬容失敗的社會(huì)氛圍。

徐紅梅（江岸區(qū)環(huán)衛(wèi)工）：和其他行業(yè)比
，環(huán)衛(wèi)工的工資水平整體偏低
，只有1000元出頭，好在武漢市政府陸續(xù)把我們納入社保
，讓我們有了更多保障
。環(huán)衛(wèi)工很辛苦，希望工資能多加一些，勞動(dòng)強(qiáng)度和工作環(huán)境能好一些
，讓我們能喝上熱水
、吃上熱飯。

劉順國(guó)（襄陽(yáng)退休職工）：從2005年到2012年
，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金已經(jīng)連續(xù)8年上調(diào)
，前不久國(guó)家又承諾，2013年繼續(xù)上調(diào)
，我和老伴都很期待
。按上調(diào)10%算，我們老兩口一個(gè)月一共能拿3800元
，夠花了
。希望這項(xiàng)惠民政策能年年延續(xù)。

部門(mén)回應(yīng)

省財(cái)政廳：確保公共財(cái)政75%以上投向民生

面對(duì)經(jīng)濟(jì)增速放緩
、結(jié)構(gòu)性減稅
，財(cái)力增量有限的情況，湖北財(cái)政提出緊扣綠色GDP
、民生GDP主題
，今后將確保公共財(cái)政投入的75%以上用于民生。

近5年
，湖北省財(cái)政用于教育
、醫(yī)療衛(wèi)生等民生支出的資金，達(dá)到9633億元
，占總支出的73%
。其中，2012年占總支出的75%
。

今后錢(qián)往哪里投
？省財(cái)政廳有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，受宏觀形勢(shì)影響
，財(cái)政收支平衡壓力較大
，全省上下需做好長(zhǎng)期過(guò)“緊日子”的準(zhǔn)備。今后將確保公共財(cái)政投入的75%以上用于民生
，把錢(qián)花在群眾最關(guān)心
、最直接、最現(xiàn)實(shí)的方面
。

省人社廳：加強(qiáng)監(jiān)督主導(dǎo)，提高一線職工收入

省人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)人坦言
，居民收入在整個(gè)國(guó)民收入中所占比重偏低
，尤其是一線職工收入偏低，是目前亟待解決的問(wèn)題
。企業(yè)分配
，在收入分配中是重點(diǎn)和難點(diǎn)
。企業(yè)中，實(shí)行的依然是按勞分配和按生產(chǎn)要素分配
，在這種分配制度里
，企業(yè)是主體，政府是監(jiān)督者角色
。

今年
，政府將出臺(tái)一系列法律法規(guī)，發(fā)揮監(jiān)督主導(dǎo)的作用
。比如
，將建立完善的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，包括行業(yè)成本核算調(diào)查
、勞動(dòng)力市場(chǎng)價(jià)位等
，為制定公平的薪酬價(jià)位提供依據(jù)和參考。

省總工會(huì)：今年80%的企業(yè)要開(kāi)展工資集體協(xié)商

去年
，“推行工資集體協(xié)商制度
，保護(hù)勞動(dòng)收入”的“湖北經(jīng)驗(yàn)”被正式寫(xiě)入“十八大”報(bào)告。省總工會(huì)提出
，今年要繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)普遍開(kāi)展工資集體協(xié)商制度
，力爭(zhēng)覆蓋率達(dá)到80%。堅(jiān)持把提高職工尤其是一線職工工資水平作為關(guān)鍵
，促進(jìn)企業(yè)建立職工工資協(xié)商共決
、正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制。

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